女优去非洲拍片名 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2004

导演: Katrina Bartlam

剧情介绍

  《非洲》由《Life》原班人马打造,是一部大型原生态纪录片。镜头将跟随主持人David Attenborough一起穿越神奇的非洲大陆,探索那些从未被发现、被记录的生物物种和壮观的非洲奇迹。

评论:

  • 洲馨 1小时前 :

    模拟画像师:

  • 萱瑶 9小时前 :

    作为网大来讲已经是非常优秀的作品了,至少比50%的院线烂片更有看头。画面和音乐质感都很好。无论是哪个时代背景下,女性都在为走出桎梏而互相帮助,片尾的回头很好哭。

  • 红冰海 8小时前 :

    我觉得比一更好,如果说一里役所广司的落幕是戏剧冲突的必然走向,铃木亮平和松坂桃李身上则是有着真正所谓的失控感

  • 楠萱 2小时前 :

    不如第一部,这就是好勇斗狠而已。第一部的大叔更多的是个协调者,在黑白两道和不同的黑帮之间游走然后保护和平,这一部你就管的太宽了,相当牧羊犬却没有那个能力,甚至连身边的人和鬼都分不清,各种处置失当,害人害己

  • 阳寻云 8小时前 :

    喜欢里面的景,喜欢里面的台词。

  • 陈苑杰 0小时前 :

    画面与调色终于像学过摄影了,但是各路人物动机行为漏洞百出。感情牵强,悬疑不足,整体很平淡。

  • 霜成荫 0小时前 :

    还不错 不过情节略微简单 友情提醒 胆小的别看 一开头吓人一跳 总体来说算不错的呢 没什么大明星的情况下拍这样很好了 打个四星支持一下

  • 辰翱 7小时前 :

    我呸!!!!

  • 龚芸馨 5小时前 :

    这一部把黑社会都演成傻子了 不明不白上林就上位了 不知道怎么演的 和第一部差太多

  • 璟梅 1小时前 :

    不喜欢看挖眼,村上虹郎的角色虽然一开场就有一种要挂的感觉还是有点虐到吧,姐姐演技太尴尬,和村长有场戏我甚至出现了他俩在说韩语的错觉。反派变态挂,演员演技可,不过这种角色实在也不新鲜。缺少第一部的灵魂人物,趋于平庸。

  • 顾佳思 3小时前 :

    古惑仔日本政治版 熙熙攘攘皆为利 反派很酷

  • 柔凯 2小时前 :

    远山处,层峦叠嶂,只缘身在此山。待云雾散去,淡影处,山峦互为映衬,不分你我。

  • 桐代灵 9小时前 :

    最悬疑的就是两个网红脸长得极其相似,哎,两个小时,我真的醉了,节奏慢并且没有什么高潮,而且两个小时的剧情,你会发现上面的人物并没有刻画的很细腻!太多废镜头!但这个林音真的太像我ex,很出戏。多加一星,鼓励下

  • 梓凡 0小时前 :

    不如第一部 不过够暴力 令和时代的怀旧范儿雅库扎片 够正

  • 荀从安 0小时前 :

    第二部一直以为boss是黑社会,结果好像完全相反。。。全篇看了比较压抑,男主一直被牵着鼻子走,最后发现自己也变成了棋子。

  • 谷林 6小时前 :

    很一般。大概是导演个人回忆一部分(成长的地方)。芭蕾舞太虚幻,小地方还不如地方戏种为载体。

  • 禚芬菲 0小时前 :

    摄影略好,表演后期勉强及格。其他部分就都是问题了,2小时的时长水份太多,剪掉20分钟完全没问题,无论当初目标是院线还是网络,这个时长都是很难接受的。剧情方面,看了开头,推理爱好者基本可以才出一个大概来了,但是bug实在太多。推理方面,首先是当初的尸体被被刨出来没人发现真身。老警察的录音带自己听了也不上报,夜晚遇到强奸犯也没有后续,土枪来源避而不谈了,这都是明显的问题。新老警察配的经典组合却没有用好,缺少互动交集,老警察老发火,主人公明明啥也没影响他。两个女性的交集缺少铺垫,仅仅是一点点跳舞宣传片蒙太奇就把关系推上去了完全不够。再加上调色的泛黄老调子和现实没有区分开,表演上女孩见到主任就上去动手动脚等等问题。总之创作者的问题还是比较多的。

  • 止哲彦 9小时前 :

    我心心念念的《孤狼之血2》就拍成这个样子啊?

  • 郸运莱 4小时前 :

    全片写的最好的人物竟然是铃木亮平演的没血没泪的杀人魔

  • 楼茂勋 2小时前 :

    完全不逊于第一部的好看。这是两匹凶恶孤狼的互相撕咬与闪烁着幽暗邪恶目光的浮世绘。这系列本无意把重点放在传统黑帮片里黑社会随着时代式微的记录,而是揭示着黑社会犯罪与政治犯罪的巨大区别。后者常以程序正义之名做着恶行易施之实。两种以极端方式实施善与恶的力量,任由腐败黑暗的司法体系的操纵,直至共同毁灭。结尾山隐里明灭可见的孤狼成为一种怀疑,亦是一种希望。极端的残忍画面、无良媒体的无来由改变立场、无视人物行为逻辑,为残酷而残酷的动作场面都为这部作品增加了瑕疵。但这一定是一部好电影,希望以后会有两部剪为一部的导剪版。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved